authentisch anders
Kulturwandel in Unternehmen
und Gesellschaft

Unser Netzwerk

Diversität und verbindende Vision

So divers die Konstellationen und das Auftreten der Öffentlichkeit sind, ob als Institut, als Solist, als Netzwerk oder als Unternehmen: Unsere Partner und Begleiter in unserem Netzwerk verbinden sich uns in unserem Wollen, Wünschen und unserer Vision eines wertschätzenden und würdevollen Miteinanders.

„authentisch anders“-Mitgründer der „ersten Stunde“, vormaliger Geschäftsführer des Industrieunternehmens Gutmann Aluminium Draht, seit 2019 Inhaber eines Beratungsunternehmens: Heute begleitet Paul Habbel unsere Verbundinitiative projektbezogen. → Paul Habbel

Die zukunftsweisende Unternehmenskultur des Industrieunternehmens Gutmann Aluminium Draht hat die Ursprungsgründer Paul Habbel, Michael Wolf und Katharina Daniels mit dem Gründer des WeQ Instituts, Peter Spiegel, zusammengebracht. Das Credo des Instituts: Von der Ich- zur Wir-Kultur → das WeQ Institut

Ebenfalls noch aus der Historie des Industrieunternehmens Gutmann Aluminium Draht entstammt der Kontakt zu Dr. Matthias zur Bonsen. Der Organisationsentwickler hatte das fränkische Unternehmen in seinem Werdungsprozess zur lernenden Organisation als Berater begleitet → Dr. Matthias zu Bonsen